近日，网友“Success”在小红书爆料，通过BOSS直聘应聘杭州市滨江区某科技公司的程序员，该公司开出了基本工资6000元、加班8200元的报酬。“Success”称：觉得工资低于预期就说了反话，要求月薪2000元，结果该公司真的信了，在招聘信息开出了2000-4000元的薪资标准。不过，该公司接受采访时表示，自己招聘时的薪酬标准一直是这样，没有降低。
▲网友将调侃HR的事分享到网络。 图片来源/网络
这件事很快引发了网友热议并冲上了热搜。4月28日，上游新闻记者联系到发布信息的网友“Success”，她表示只是求职者的朋友，需要问问本人回复，但到截稿时“Success”都没有新的回复。
(资料图片仅供参考)
随后上游新闻记者找到了本次招聘公司——杭州奇科天空网络科技有限公司（以下简称：奇科天空）的招聘主页，发现该公司发布了flutter移动开发工程师、flutter、程序员、ue4地编、app产品经理这五项职位，除了ue4地编的薪资标准是3000-8000元外，其他职位的薪资标准都是2000-4000元。
奇科天空负责人虞华帅接受了上游新闻记者采访。作为本次招聘的负责人，他表示招聘程序员用于软件开发，公司的自研项目是平台软件。
对于“被网友忽悠降低招聘工资标准”这个事，虞华帅回应：“我们一开始招聘就是2-4K（2000元-4000元）。我看到这个人的在线简历还不错，觉得他在这个岗位（flutter移动开发工程师）可以适当提高一点，于是跟他沟通了一下加薪，报的就是6000元基本工资，加上加班8200元。没想到他把我们的聊天记录截图发到了网上，引发了大家的讨论，现在已经影响到我们公司的正常招聘了，每天几百条的招聘信息，大部分都是调侃的，还有极个别谩骂的。”
▲涉事公司给记者透露的，与求职者的对话截屏。 图片来源/受访者供图
在“Success”爆料网贴的评论区，有网友晒出了调侃奇科天空的新截图。这名网友对薪资的要求是：“只要能给水吃，保证吃喝就行。”当HR回复“吃饭需要自行解决的。”网友又调侃：“那行，饭钱中餐和晚餐，每顿平均算20元，一天40元，工作日一个月算25天，那就是1000元，加上通勤，坐公交车2块，算下来一个月只需要1050就够了，不需要更多的工资，保证最起码的需求就行。”
对于网友的调侃，虞华帅表示：“这几天都看多了，好多都问‘不要钱、不要薪资可不可以来上班？’‘我可以天天睡在公司’。最开始我也会回复‘不行，公司不能住人’‘不要钱是不可以的，因为你发生了实际的工作’……后来我也没精力一一回复了。”
▲涉事公司发布的《情况说明》。 图片来源/受访者供图
因为网友的调侃影响到了公司的正常招聘，虞华帅向记者出示了一份情况说明，介绍了这次招聘发生于4月21日11点40分，当时有三年科技公司从业经验（2020-2022）的25岁求职者小胡求职flutter移动开发工程师，双方沟通后就发生了被网友热议的“求职者说反话降薪到2000元”的事。
在BOSS直聘中，杭州滨江区当地flutter移动开发工程师的薪资标准，大多在一万元以上，部分开得低的公司也有7-12K（7000元-12000元），可奇科天空只开了2-4K。为何如此之低？虞华帅解释：“2-4K的标准很早以前就这么发了，之前已经招聘满了，所以把职位关掉了，近期又才打开招人，打开后我们没更新信息。”
实际的工资是否还是2-4K？虞华帅解释：“其他公司标得高一点，都是招有工作经验的，我这是经验不限。标这个薪资，是期望在这个范围内找到合适的人，我们可以沟通，提高薪资标准。”
上游新闻记者 赵映骥 文
编辑：杨波
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